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Wie in der im April 2005 abgeschlossenen Vereinbarung "Zukunft Audi - Leistung, Erfolg, Beteiligung" festgelegt, sind dies zehn Prozent vom operativen Ergebnis, das 1,2 Mrd. Euro überschreitet. Das operative Ergebnis des Audi Konzerns lag 2005 bei 1.417 Mio. Euro (2004: 1.238 Mio. Euro).
"Mit dieser zusätzlichen Mitarbeiter-Erfolgsbeteiligung honorieren wir die grosse Einsatzbereitschaft und Leistung der Audi Mitarbeiter. Sie haben einen wesentlichen Beitrag dazu geleistet, dass wir 2005 erneut Spitzenwerte beim Umsatz, dem Ergebnis, der Produktion und den Fahrzeugauslieferungen erzielen konnten", so Dr. Werner Widuckel, Personalvorstand der AUDI AG. "Durch diese neue, variable und ergebnisabhängige Einkommenskomponente wird der Erfolg des Unternehmens zum persönlichen Erfolg des Mitarbeiters", betonte er. Dies zeige einen zukunftsweisenden Weg der Realisierung von Einkommenszuwächsen in Verbindung mit der Ertragsentwicklung des Unternehmens auf.
Die bisherige Mitarbeitererfolgsbeteiligung bleibt weiter bestehen. An die Mitarbeiter wird im Juli nochmals ein Betrag von 72,6 Mio. Euro ausgezahlt, der sich aus einer Basisbeteiligung, einer Prämie gemäss der Länge der Betriebszugehörigkeit und einem variablen Bestandteil zusammensetzt.