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Im März 2012 verkündete Jaguar Land Rover, dass der Standort Halewood auf eine 24-Stunden-Produktion umstellen würde. In diesem Zusammenhang startete das Unternehmen eine Einstellungsoffensive. Insgesamt wurden 1.000 neue Arbeiter, Teamleiter und Ingenieure rekrutiert. Die neuen Mitarbeiter werden den Range Rover Evoque und den Land Rover Freelander in drei Schichten produzieren - darunter seit Dienstagabend auch in einer Nachtschicht, die um 21.30 Uhr beginnt.

Richard Else, Produktionsleiter in Halewood, erklärte: "Unsere neuen Mitarbeiter haben während der Einarbeitungs- und Trainingsphase großen Einsatz gezeigt. Viele von ihnen haben sogar bereits im Juli an unseren Test-Nachtschichten teilgenommen. So konnten wir einen reibungslosen Start unseres Drei-Schichten-Systems sicherstellen. Ich freue mich, unsere motivierten neuen Mitarbeiter begrüßen zu können. Sie werden uns dabei helfen, die Ansprüche unserer Kunden an den Range Rover Evoque und den Land Rover Freelander zu erfüllen. Der Wechsel zum 24-Stunden-Drei-Schichten-System erlaubt uns, die Lieferzeit des neuen Range Rover Evoque deutlich zu reduzieren."

Des Thurlby, Leiter der Personalabteilung bei Jaguar Land Rover, ergänzte: "Mit inzwischen 4.500 Mitarbeitern haben wir die Belegschaft am Standort Halewood in nur drei Jahren verdreifacht. Die dortige Personalstärke ist damit so hoch wie seit 20 Jahren nicht mehr. Mit unserem anhaltenden weltweiten Erfolg schaffen wir aber nicht nur neue Arbeitsplätze. Wir tragen auch zu einer positiven ökonomischen Entwicklung im Nordwesten Englands und quer durch unsere gesamte Versorgungskette innerhalb des Vereinigten Königreichs bei."

Alle neuen Mitarbeiter in der Produktion werden zudem ein bis zu einjähriges Trainingsprogramm durchlaufen, an dessen Ende eine Zertifizierung nach Stufe 2 des britischen beruflichen Qualifikationssystems "National Vocational Qualifications" (NVQ) steht. "Jaguar Land Rover hat sich dazu verpflichtet, in die Fähigkeiten und die Weiterbildung seiner Mitarbeiter zu investieren", so Des Thurlby. "Viele der 1.500 Mitarbeiter, die wir 2011 im Vorfeld der Markteinführung des Range Rover Evoque neu angelernt haben, haben ihre Ausbildung inzwischen mit einem NVQ Level 2-Zertifikat abgeschlossen. Für die 1.000 neu ausgeschriebenen Stellen erhielten wir mehr als 30.000 Bewerbungen. Wir schätzen uns sehr glücklich, dass wir aus einem derart umfangreichen Pool hochkarätiger Bewerber auswählen konnten."

Der Range Rover Evoque erfreut sich seit seiner Markteinführung weltweit großer Beliebtheit, wie nicht zuletzt über 120 Preise und Auszeichnungen belegen. Unter anderem wurde der edle Kompakt-SUV zum "Top Gear Car of the Year", zum "World Design Car of the Year" und zum "North American Truck of the Year" gekürt. Vor allem wegen seines innovativen Designs, seiner dynamischen Fahreigenschaften, der klassenbesten Offroad-Talente und seiner herausragend niedrigen Betriebskosten erhält der Range Rover Evoque von Expertenseite unverändert hohes Lob.